Нове препоруке у вези са повратком на посао од стране Националне инспекције рада

Препоруке за послодавце објавио је главни инспектор рада Виесłав Łисзцзек у службеном саопћењу објављеном у вези с постепеним повратком у нормално функционирање и ублажавањем ограничења.

Упоредо са ублажавањем ограничења и отварањем појединих сектора привреде, запослени се враћају на своја радна места. Због тога ће се задржати посебна сигурносна правила. Национална инспекција рада издала је препоруке о мерама предострожности . Истовремено, он истиче да се они могу повећавати с развојем епидемије коронавируса и порастом броја инфекција у земљи.

Погледајте такође: Да ли ће се вратити ограничења у вези са коронавирусом? Ријечи министра су забрињавајуће

Нове препоруке за повратак на посао

Извор: иСтоцк

Препоруке за безбедан повратак на посао од стране ПИП-а

У препорукама Националне инспекције рада спомињу се анксиозност и стрес који се јављају код запослених. Они ће учествовати у процени ризика и на тај начин учествовати у проверавању да ли су промене уведене у начин рада безбедне за њих, такође са становишта менталног здравља. У овој фази је потребно креирати акциони план. Послодавац мора да обавести запослене о свим променама пре него што настави рад .

Повезана је с великом дозом негативних емоција, напетости и несигурности. Анксиозност и осећај стварне опасности, јер је вирус невидљив и може се заразити без икаквих симптома болести, повећава стрес целог тима запослених. Таква негативна ситуација не само да негативно утиче на психофизичко стање посаде, већ утиче и на њихове реакције и понашање током рада, каже ПИП.

Следеће се може увести следеће мере за смањење ризика :

  • раздвајање радних станица са преградама ,
  • ефикасна и ефективна вентилација радних просторија,
  • увођење полу-маски, нпр. ФФП2 и ФФП3,
  • смене на радним станицама,
  • повећање трајања и броја паузе,
  • ангажовање само квалификованих радника за специфичне послове и задатке,
  • повећање фреквенције чишћења просторија - укључујући санитарне просторије,
  • пружање дезинфекцијских средстава,
  • увођење даљинских услуга у највећој могућој мјери ,
  • минимизирање присуства посматрача,
  • обављање само кључних задатака и радова,
  • изолација независних радника од људи на позицијама као што су машине,
  • рад најугроженијих запослених из куће (старих, болесних),
  • ограничавање великих група људи који бораве на паузама ради оброка,
  • дистрибуција информација о хигијени, понашању и могућностима на даљину,
  • увођење дезинфекцијских отирача,
  • олакшавање употребе појединачног, а не колективног превоза (нпр. бициклистичких постоља или паркинг места).

Које мере предострожности ће увести послодавци и предузетници зависиће од процене ризика и индивидуалних услова пословања и радног места.

Главни извор слике: иСтоцк

Извор: ПолсатНевс